¿Cuál es el futuro de Diálogo? La Administración Central de la Universidad de Puerto Rico no habla claro y la Junta de Gobierno dice no tener conocimiento de lo que sucede.
Por: Mireylis Galicia Acevedo (mareylis.galicia@upr.edu)
Un nuevo proyecto con un nuevo personal y una nueva agenda. Bajo esa premisa se intenta trasladar el periódico digital Diálogo UPR a la Universidad de Puerto Rico en Arecibo (UPRA), tras una trayectoria de 31 años en el Jardín Botánico de Río Piedras. Sin embargo, el periódico lo clausuraron el pasado 3 de julio tras el despido del director interino, Víktor Rodríguez Velázquez y su equipo de trabajo sin justificación alguna, al dejar solo a dos empleadas permanentes. Estos ajustes se realizaron para “acomodarse” al recorte de más del 60% del presupuesto propuesto por la Junta de Control Fiscal (JCF).
A raíz de esto, entre los planes de la Administración Central está reestructurar el diario y trasladarlo a UPRA, donde actualmente está ubicado el Centro de Investigación y Creación (CIC). Sin embargo, se rumorea que los otros recintos de la Universidad de Puerto Rico (UPR) que ofrecen programas de Comunicaciones: Carolina, Humacao y Río Piedras, también contarán con oficinas desde las cuales nuevos empleados se encargarán de coordinar las funciones del diario en sus instituciones.
De manera apresurada, el nuevo modelo del diario –que desde junio del presente año no ha sido difundido- integrará personal de relaciones públicas y ventas. La justificación para reubicar el proyecto se debe a querer descentralizar las labores de Río Piedras y el interés por trabajar la integración de más elementos multimedia, entre ellos, documentales que serán difundidos mediante radio y televisión.
El pasado 1ro de octubre fue el día establecido para que se difundiese un comunicado oficial con información acerca del traslado. Sin embargo, no fue así. Hasta el momento ningún director ni coordinar del medio ha sido nombrado. Incluso, este no ha sido impedimento alguno para que se contraten a estudiantes del Departamento de Comunicación Tele-Radial de la UPRA, que en estos momentos realizan sus internados o prácticas en el medio, a la vez que laboran bajo el Programa de Estudio y Trabajo.
Como si fuera poco, la reestructuración del medio se ha hecho sin contar con el punto de vista de las únicas dos empleadas permanentes de la plantilla. La nueva administración parece querer echar a un lado los premios de excelencia periodística que el periódico ganó en múltiples ocasiones, bajo la premisa de querer “mejorar el medio”. Desconocen en vistas públicas cuántos empleados tiene el periódico, cuántos contratos han dado y por qué no se ha enseñado la nueva propuesta. ¿Tan difícil es hacer una llamada a UPRA para enterarse de esta información?
Cómo es posible que en múltiples ocasiones a preguntas de esta servidora sobre cuándo llegará el medio al recinto arecibeño, no puedan ofrecer una fecha concreta, sin embargo, ya cuentan con una plantilla de empleados contratados sin contar con un director.
¿Por qué Diálogo, que siempre ha trabajado sin un equipo de relaciones públicas, ahora, se le va a añadir uno? Exhorto a todos los estudiantes que trabajan en este nuevo proyecto bajo un nombre viejo, que recuerden que somos periodistas y no relacionistas públicos. No solo se trata de remover las oficinas de un lugar a otro, sino de cómo se trabaja, y como dice la señora Odalys Rivera- actual editora del periódico- a más de tres meses aún no se ha sacado a la luz pública la nueva propuesta. Todo este preámbulo aumenta la tensión e inestabilidad existente en el sistema UPR y además, crea muchas incógnitas sin haber tomado en consideración a los empleados. Es triste ver cómo un diario tan reconocido y con tanta trayectoria quede en manos de personas que NUNCA han trabajado en él con una visión cuestionable. Probablemente, en manos de personas que no se atreven a sacar a la luz las situaciones negativas de la institución, al lograr así que se obtenga lo que tanto se ha querido: relaciones públicas.
¿El nuevo proyecto se trata de relaciones públicas o de periodismo? Por tanto, “sea lo que sea que hagan con él, cámbienle el nombre al menos. No utilicen lo que por mucho tiempo ha significado tanto para tanta gente para otros propósitos que no sean hacer buen periodismo. Llámenlo UPR en posi+ivo o lo que les venga en gana. Pero no se lucren de la trayectoria de Diálogo para sus relaciones públicas, porque no les pertenece”. Así expresó Emmanuel Estrada López, en su artículo “Apuntes sobre el cierre (premeditado)” publicado en Diálogo el pasado 4 de julio.
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